За последние несколько лет мы наблюдали стремительное развитие блокчейна и криптовалют. Появлялось множество компаний, стартапов, проектов. Однако за текущий год цифры свидетельствуют о снижении интереса со стороны людей, желающих найти работу, несмотря на то, что число рабочих мест в криптоиндустрии и блокчейне выросло, согласно недавним данным, собранным популярным сайтом по трудоустройству Indeed.
С сентября 2018 года по сентябрь 2019 года «доля публикаций о вакансиях в криптосфере на миллион действительно увеличилась на 26%, в то время как доля сообщений о поиске работы на миллион сократилась на 53%», – сообщается в отчете.
Эти цифры ниже, чем цифры, опубликованные годом ранее. С сентября 2017 года по сентябрь 2018 года рост числа рабочих мест в криптосфере составил 214%, а соискателей – на 14%.
С момента рождения биткоина в 2009 году люди создали множество других цифровых активов, а также различные варианты использования блокчейна. По мере того, как эти активы и лежащие в их основе технологии становились все более доступными, все больше людей выходило на арену с идеями о том, как использовать такие возможности, что привело к увеличению числа доступных рабочих мест в отрасли.
«В период с сентября 2015 года по сентябрь 2019 года доля этих рабочих мест на миллион для вакансий, связанных с криптовалютой, выросла на 1457%. За тот же период доля соискателей на миллион увеличилась «всего» на 469% », – говорится в докладе.
Первоначальный бум предложения монет (ICO) 2017 года привлек значительное внимание к индустрии криптовалют и блокчейна, поскольку стартапы нашли способ привлечения больших денег. С этими ICO появились новые возможности трудоустройства.
Однако пузырь ICO взорвался в 2018 году, в результате чего общая рыночная капитализация криптовалюты упала на 85%. Более 1000 криптовалютных проектов умерли в 2018 году, как сообщили TechCrunch в прошлом году. Регулирование также заполнило пространство, поскольку власти изучали многочисленные проекты и компании.
Среди пепла многих продолжал расти ряд компаний, таких как Coinbase и Binance. Кроме того, многие крупные гиганты, такие как Amazon, Walmart и JPMorgan Chase, предприняли шаги по внедрению технологии блокчейна в различных областях.
Такой рост требует людей с определенными навыками для реализации этой новой технологии, следовательно, увеличение числа рабочих мест. Согласно предоставленным данным отчета Indeed, в период с октября 2018 года по сентябрь 2019 года наибольшей популярностью пользовались инженеры-программисты, архитекторы программного обеспечения, фулстек-разработчики и разработчики внешних интерфейсов. Самое большое количество вакансий было в таких влиятельных компаниях, как Deloitte, IBM, Accenture и Cisco, и многих других.
Однако исходя из приведенных выше цифр за прошлый год, количество соискателей было гораздо меньше имеющихся вакансий в данной сфере.